Stop grænseoverskridende adfærd på arbejdspladsen
Kunst og kreativitet kræver ikke en grænseoverskridende arbejdskultur. I Scenekunstbranchen arbejder mennesker tæt sammen og med mange følelser på spil. Derfor er det afgørende, at arbejdsmiljøet er trygt og sundt. Det er utvetydigt lederens ansvar, men det er alles opgave.
Grænseoverskridende handlinger og magtmisbrug rammer på tværs af køn, faggrupper, etnicitet og seksuel orientering. Arbejdsgivere og medarbejdere skaber derfor den fælles indsats for at skabe en tryg og sund arbejdskultur, hvor kunsten og kreativiteten kan blomstre.
Siden 2019 har Dansk Scenekunst derfor haft et tæt samarbejde med Dansk Skuespillerforbund, Producentforeningen og Danske Filminstruktører om at skabe et tryggere arbejdsmiljø for alle, der arbejder i vores brancher - under det samlede initiativ Stregen i Sandet.
I foråret 2021 lancerede Dansk Scenekunst (dengang Dansk Teater) sammen med 13 organisationer på tværs af film-, tv-, og scenekunst det fælles initiativ Stregen i Sandet.
Dansk Scenekunst ønsker at trække en streg i sandet over for grænseoverskridende adfærd og krænkelser i vores branche.
Det er ledelsens ansvar og en fælles opgave
Det er arbejdsgiverens ansvar at sikre et godt arbejdsmiljø, men det er samtidig en opgave, som kun kan løses i fællesskab mellem arbejdsgivere og ansatte. Arbejdskulturen er vi sammen om at skabe.
Med initiativet Stregen i sandet har vi udviklet en handleguide og et handout med konkrete værktøjer til, hvordan man griber ind overfor grænseoverskridende adfærd i film-, tv-, og scenekunst:
- Grib ind: forsøg roligt at afbryde situationen uden at skærpe konflikten
- Hent hjælp: hvis du ikke selv kan gribe ind, så bed om hjælp hos nogle, som kan
- Følg op: fortæl de involverede, hvordan du oplevede situationen
Hent materialet her
Find Dansk Scenekunsts rådgivning om psykisk arbejdsmiljø og grænseoverskridende adfærd her
Syv gode råd for håndtering af grænseoverskridende adfærd
- Vær meget tydelig om hvad der er teatrets politik for god opførsel.
- Kommuniker politikken ud med jævne mellemrum på møder, ved produktionsstart og lignende.
- Skab en kultur, der gør folk trygge ved at anmelde grænseoverskridende adfærd.
- Tag altid anmelderen alvorligt.
- Undersøg alle sager grundigt – husk at alle parter har krav på en fair behandling.
- Følg op og iværksæt nødvendige handlinger/konsekvenser
- Sørg for at konsekvenserne er proportionale med krænkelsen
Arbejdstilsynets vejledninger om krænkende adfærd
Læs vejledning om krænkende handlinger her
Læs bekendtgørelsen om psykisk arbejdsmiljø her
Dansk Scenekunst har medvirket til følgende initiativer i branchen
Opfølgende undersøgelse af grænseoverskridende adfærd i film-, tv- og scenekunstbranchen
Dansk Scenekunst, Dansk Skuespillerforbund, Producentforeningen og Danske Filminstruktører udkom i juni 2025 med en undersøgelse af grænseoverskridende adfærd i film-, tv- og scenekunstbranchen, som blev gennemført i efteråret 2024 blandt i alt 13 organisationer i branchen.
Undersøgelsen bygger på en tilsvarende undersøgelse fra 2019 og giver et aktuelt billede af, hvor udbredt grænseoverskridende adfærd er i vores branche i dag. Den undersøger samtidig, om der er sket en udvikling i løbet af de seneste fem år i forhold til at forbedre det psykiske arbejdsmiljø i vores branche. Med undersøgelsen kortlægger vi omfanget af konkrete hændelser og ser samtidig på, hvordan vi i dag, både i branchen og i samfundet generelt, forstår og taler om grænseoverskridende adfærd.
Læs undersøgelsen her
Opfølgende undersøgelse af fælles indsats mod grænseoverskridende adfærd i film-, tv- og scenekunstbranchen
I foråret 2023 gennemførte Dansk Teater, Danske Filminstruktører, Dansk Skuespillerforbund og Producentforeningen i samarbejde med Human House en opfølgende undersøgelse, der skulle kaste lys over, i hvilket omfang film-, tv- og scenekunstbranchens aktører oplever, at branchen har fået et større fokus på forebyggelse og håndtering af grænseoverskridende adfærd.
Læs mere om undersøgelsen her
Stregen i sandet
Med afsæt i en større undersøgelse af Grænseoverskridende Adfærd i film-, tv- og scenekunstbranchen fra 2020 gik Producentforeningen, Dansk Teater, Dansk Skuespillerforbund og Danske Filminstruktører sammen om at iværksætte indsatser for at forbedre arbejdsmiljøet i branchen. Initiativet Stregen i sandet er udsprunget af dette samarbejde, og vi er glade for at have fået opbakning fra yderligere ni organisationer i den fælles indsats for en tryg og værdig arbejdskultur.
Kampagnen Stregen i sandet gik i luften i december 2021, og løb frem til 4. april 2022. Kampagnen blev udviklet i samarbejde med kommunikationsrådgiver Flemming Andersen og erhvervspsykolog og autoriseret arbejdsmiljørådgiver Louise Dinesen, der leverede den faglige ramme for kampagnematerialet. Konceptet og de visuelle elementer blev produceret af kommunikationsbureauet Eiffel.
Du kan hente handleguiden fra kampagnen her
3-årigt forpligtende samarbejde på tværs af film-, tv- og scenekunstbranchen
Universitet, startede Dansk Teater, Producentforeningen, Dansk Skuespillerforbund og Danske Filminstruktører et forpligtende 3-årigt samarbejde på området. Derfor igangsatte de fire organisationer i efteråret 2020 flere tiltag sammen og hver især, med fælles kommunikationsmateriale og råd til håndtering mv.
Initiativer på tværs af film-, tv- og scenekunstbranchen
På baggrund af ME TOO-reaktionerne i 2017, tog Dansk Teater, Producentforeningen, Dansk Skuespillerforbund og Danske Filminstruktører initiativ til et forskningsprojekt, der skulle afdække grænseoverskridende adfærd i både film- og scenekunstbrancherne. Vi bestilte en rapport hos Aarhus Universitet for at skabe et vidensgrundlag at handle ud fra. Undersøgelsen blev foretaget i efteråret 2019 og blev offentliggjort i november 2020 med titlen ”Grænseoverskridende adfærd - diskrimination, chikane, uønsket seksuel opmærksomhed, vold og magtmisbrug i film-, tv- og scenekunstbranchen”.
Læs rapporten fra Aarhus Universitet her.
